หน้าหลัก
  โครงสร้าง อบต.เชิงทะเล
  ยุทธศาสตร์แผนการพัฒนา
+ ศักยภาพผู้นำท้องถิ่น
+ วิสัยทัศน์ ผู้นำองค์กร
+ คำแถลงนโยบาย
+ รายงานผลการปฏิบัติงาน
  โครงการ
  วัฒนธรรม ประเพณี
  กิจกรรม
  หนึ่งตำบลหนึ่งผลิตภัณท์
  แหล่งท่องเที่ยวที่สำคัญ
  link สำคัญ
  ข่าวประชาสัมพันธ์
  แผนที่ อบต. เชิงทะเล
  ร้องเรียน
ข่าวประชาสัมพันธ์
 
รายงานผลการปฏิบัติงาน

แนวทางการดำเนินงาน

   การจัดทำแผนยุทธศาสตร์การพัฒนาขององค์การบริหารส่วนตำบลเชิงทะเล ได้ผ่านกระบวนการจัดทำแผนยุทธศาสตร์ ตามขั้นตอนและสอดคล้องกับนโยบายการพัฒนาจังหวัด นโยบายพัฒนาอำเภอ และนโยบายการพัฒนาขององค์การบริหารส่วนตำบลเชิงทะเล โดยจะนำแผนยุทธศาสตร์ ขององค์การบริหารส่วนตำบลเชิงทะเล ใช้เป็นแนวทางในการจัดทำแผนพัฒนาสามปีของ องค์การบริหารส่วนตำบลเชิงทะเล

   เพื่อให้การบริหารจัดการแผนยุทธศาสตร์มีความชัดเจนทั้งด้านการบริหารจัดการ การควบคุม การติดตามประเมินผล และเป็นไปตามข้อ 38,39 แห่งระเบียบกระทรวงมหาดไทย ว่าด้วยการจัดทำและประสานแผนพัฒนาขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พ.ศ. 2546 ซึ่งมีคณะกรรมการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาท้องถิ่นมีอำนาจ หน้าที่ ดังนี้

1. ประธานสภาองค์การบริหารส่วนตำบลเชิงทะเล ประธานคณะกรรมการ
2. ผู้แทนสมาชิกสภา อบต. เชิงทะเล ที่คัดเลือกกันเองจำนวนสองคน กรรมการ
3. ผู้แทนประชาคม อบต. เชิงทะเล ที่คัดเลือกกันเองจำนวนสองคน กรรมการ
4. ผู้แทนหน่วยงานที่เกี่ยวข้องที่สภา อบต. คัดเลือกกันเองจำนวนสองคน กรรมการ
  5. ผู้แทนฝ่ายบริหารที่คัดเลือกกันเองจำนวนสองคน กรรมการ
  6. ผู้ทรงคุณวุฒิที่สภา อบต. คัดเลือกกันเองจำนวนสองคน กรรมการ
โดยให้คณะกรรมการเลือกกรรมการหนึ่งคนทำหน้าที่เลขานุการของคณะกรรมการ

   คณะกรรมการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาท้องถิ่นมีอำนาจหน้าที่ ดังนี้

  1. กำหนดแนวทาง วิธีการในการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนา
  2. ดำเนินการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนา
  3. รายงานผลและเสนอความเห็นซึ่งได้จากการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาต่อสภา อบต. ผู้บริหาร คณะกรรมการพัฒนา อบต. และประกาศผลการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาให้ประชาชนในท้องถิ่นทราบโดยทั่วกัน อย่างน้อยปีละหนึ่งครั้งภายในเดือนธันวาคมของทุกปี ทั้งนี้ให้ติดประกาศโดยเปิดเผยไม่น้อยกว่าสามสิบวัน
  4. แต่งตั้งคณะอนุกรรมการหรือคณะทำงานเพื่อช่วยปฏิบัติงานตามที่เห็นสมควร
ตัวชี้วัดความสำเร็จในการดำเนินงานตามยุทธศาสตร์

   แนวทางวิธีการและขั้นตอนในการติดตามและประเมินผลแผนยุทธศาสตร์การพัฒนา มีดังนี้

      - การติดตาม ที่ให้หน่วยงานสามารถทราบได้ว่ามีการปฏิบัติตามแผนยุทธศาสตร์ตรงกำหนดระยะเวลาที่วางไว้หรือไม่

      - การประเมินผล มีเกณฑ์มาตรฐานและตัวชี้วัดเป็นกรอบในการประเมิน โดยประกอบด้วยเกณฑ์ 3 ระดับ คือ
1. เกณฑ์มาตรฐานและตัวชี้วัดการประเมินผลหน่วยงาน ประกอบด้วย 7 เกณฑ์ 22 ตัวชี้วัด ดังนี้

เกณฑ์มาตรฐาน
ตัวชี้วัด
1.สัมฤทธิผลและการบรรลุ
    วัตถุประสงค์ของ นโยบาย
- ผลผลิต
- ผลลัพธ์
2.ความเสมอภาคและ
    ความเป็นธรรมใน สังคม
- การเข้าถึง
- การจัดสรรทรัพยากร
- การกระจายผลประโยชน์
- ความเสมอภาค
3. ความสามารถและคุณภาพ
    ในการให้บริการ
- สมรรถนะของหน่วยงาน
- ความทั่วถึงและเพียงพอ
- ความถี่ในการให้บริการ
- ประสิทธิภาพการให้บริการ
4. ความรับผิดชอบของหน่วยงาน - พันธกิจต่อสังคม
- ความรับผิดชอบต่อสาธารณะ
- การให้หลักประกันความเสี่ยง
- การยอมรับข้อผิดพลาด
5. การสนองตอบความต้องการ
    ของประชาชน
- การกำหนดประเด็นปัญหา
- การรับฟังความคิดเห็น
- มาตรการ/กลยุทธ์ในการแก้ไขปัญหา
- ความรวดเร็วในการแก้ไขปัญหา
6. ความพึงพอใจของประชากร
    กลุ่มเป้าหมาย
- ระดับความพึงพอใจ
- การยอมรับ/คัดค้าน
7. ผลเสียต่อสังคม - ผลกระทบภายนอก (ทางบวกและทางลบ)
- ต้นทุนทางสังคม


2. เกณฑ์มาตรฐานและตัวชี้วัดการประเมินโครงการ ประกอบด้วย 8 เกณฑ์ 27 ตัวชี้วัด ดังนี้

เกณฑ์มาตรฐาน
ตัวชี้วัด
1. ความก้าวหน้า - ผลผลิตเทียบกับเป้าหมายรวมในช่วงเวลา
- จำนวนกิจกรรมที่แล้วเสร็จ
- ทรัพยากรที่ใช้ไปในช่วงเวลา
- ระยะเวลาที่ใช้ไป
2. ประสิทธิภาพ - สัดส่วนผลผลิตต่อค่าใช้จ่าย
- ผลิตภาพต่อกำลังคน
- ผลิตภาพต่อหน่วยเวลา
- การประหยัดต่อทรัพยากรการจัดการ
3. ประสิทธิผล - ระดับการบรรลุเป้าหมาย
- ระดับการมีส่วนร่วม
- ระดับความพึงพอใจ
- ความเสี่ยงของโครงการ
4. ผลกระทบ - คุณภาพชีวิต
- ทัศนคติและความเข้าใจ
- การเปลี่ยนแปลงพฤติกรรม
5. ความสอดคล้อง - ประเด็นปัญหาหลัก
- มาตรการหรือกลยุทธ์ในการแก้ไขปัญหา
- ความต้องการหรือข้อเรียกร้องของประชากร
  กลุ่มเป้าหมาย
6. ความยั่งยืน - ความอยู่รอดด้านเศรษฐกิจ
- สมรรถนะด้านสถาบัน
- ความเป็นไปได้ในการขยายผล
7. ความเป็นธรรม - ระหว่างกลุ่มอาชีพ
- ระหว่างเพศ
- ระหว่างชนรุ่น
8. ความเสียหายของโครงการ - ผลกระทบด้านสิ่งแวดล้อม
- ผลกระทบด้านเศรษฐกิจ
- ผลกระทบด้านสังคมและวัฒนธรรม


3. เกณฑ์มาตรฐานและตัวชี้วัดการประเมินยุทธศาสตร์

ประกอบด้วย 7 ยุทธศาสตร์ และการใช้งบประมาณที่ไม่รวมรายจ่ายประจำ เช่น เงินเดือน ค่าจ้าง ค่าตอบแทน ค่าสวัสดิการต่าง ๆ


ขึ้นไปด้านบน  
หน้าหลัก  |  โครงสร้าง อบต.เชิงทะเล  |  ยุทธศาสตร์แผนการพัฒนา  |  แผนอัตรากำลัง  |  โครงการ
วัฒนธรรม ประเพณี   |  กิจกรรม  |  หนึ่งตำบลหนึ่งผลิตภัณท์  |  แหล่งท่องเที่ยวที่สำคัญ
link โรงแรมใน ต.เชิงทะเลข่าวประชาสัมพันธ์  |  แผนที่ อบต. เชิงทะเล  |  ติดต่อเรา
  ©2005 CHENG TALE SUB-DISTRICT. All Rights Reserved.
Design by Expressdata.co.th | Search Phuket
 
     
Language EngLish